Hallo! Habe da große Probleme mit dem AMS Leibnitz! Mein Ex- Mann muss sich bei mir dazuanmelden wegen Finanzieller Probleme! Da ich Notstand beziehe weiß ich nicht ob das geht(Streichung des Notstandes). Auch nach Anfragen des AMS keine genaue Auskunft nur das es neu berechnet werden muss. Haben noch dazu 2 gemeinsame Kinder wo ich die Alimente vom Oberlandesgericht vorgeschossen bekomme! Wieviel darf er verdienen damit ich weiter mein Notstandsgeld bekomme? Lg Kr

Antwort:
Welchen Status ihre Beziehung hat spielt eine Hauptrolle. Ob Wohngemeinschaft oder Lebensgemeinschaft/Wirtschaftsgemeinschaft!
Bei einer Lebensgemeinschaft/Wirtschaftsgemeinschaft kommt das Partnereinkommen zur Anrechnung!
Man kann davon ausgehen, dass das gemeinsame Einkommen ca. 1150 Euro beträgt! Je nach dem wieviel der Partner verdient gibts die Differenz auf diesen Betrag als Notstandshilfe!
Dazu gibt es Freigrenzen (Kinder), die diese Summe erhöhen!
Freigrenzen bei der Notstandshilfe

Wenn es sich um eine Wohngemeinschaft handelt darf das Einkommen nicht angerechnet werden!
OGH-Urteil: Geschiedene Ehegatten teilen sich eine Wohnung. Trotzdem Wohngemeinschaft und keine Lebensgemeinschaft/Wirtschaftsgemeinschaft.

Auch die Grünen empfehlen die Lebensgemeinschaft erst gar nicht anzugeben, wenn es sich um eine "Wohngemeinschaft" handelt!

"Grünen Tipp: Beim AMS "die Lebensgemeinschaft" nicht angeben, sofern keine Unterhaltspflicht besteht - und ein Unterhalt auch nicht freiwillig geleistet wird!" (21.12.10)

Kommt es zur Anrechnung so verlangen sie einen Bescheid und legen auf den Berufung ein!

(Muster) Antrag auf Feststellungsbescheid - über rechtswidrige Partnerschafts-Einkommen-Anrechnung (10.04.10)

"Muster für Einspruch gegen rechtswidriger Anrechnung des Partnereinkommens"(10.02.10)

Weitere Links unter Politik erzeugt Armut und "fördert/zwingt zu Single-Haushalte / gegen Familienbildung"! (ohne Gewähr)

Liebe Arbeitslose,

Betrifft eine bundesweit um sich greifende AMS-Praxis:

Schon seit langem besteht für Personen, die als erwerbsarbeitslos gemeldet sind, die Möglichkeit, über den sogenannten e-job-room im Internet ein Bewerbungsprofil anzulegen. Dabei besteht die Möglichkeit, die persönlichen Daten nicht anzuzeigen, sodass eingeloggte Firmen zwar alle Qualifikationen und die gewünschte Stelle einsehen, aber diese Informationen keiner Person zuordnen können. Mit dem/der BewerberIn wird über das System Kontakt aufgenommen.

Seit geraumer Zeit wird auch von Seiten des AMS für jede als arbeitslos gemeldete Person ein anonymes Bewerbungsprofil angelegt, auf das Firmen über das zwischengeschaltete AMS reagieren können. Es lag bei der hoheitlichen Arbeitsvermittlung, den Kontakt zwischen der interessierten Firma und dem/der BewerberIn herzustellen. Seit Kurzem jedoch scheint das AMS verschiedentlich (Raum Steiermark, Wien....), ev. sukkzessive dazu überzugehen, die im Sinne der Aufrechterhaltung der Privatsphäre notwendige Einschränkung auf essentielle vermittlungsrelevante Daten und die Anonymität der arbeitslosen Person über Bord zu werfen. Das AMS erlaubt sich, neben dem Lebenslauf den Namen, die Adresse und die Telefonnummer der betroffenen Person im Internet öffentlich „auszuhängen“. Diese Vorgangsweise wird allenthalben in der „Betreuungsvereinbarung“ angekündigt, bei Protest auch mit Hinweis auf AMFG § 6 (2), der verkürzt, ohne den Zusatz der gerechtfertigten Einschränkungen zitiert wird, gerechtfertigt. In anderen Fällen beruft sich das Ams darauf, dass nur angemeldete Unternehmen Einblick haben oder es erspart sich überhaupt jedes Alibi.

(1) Jedermann hat Anspruch auf Achtung seines Privat- und Familienlebens, seiner Wohnung und seines Briefverkehrs.
(2) Der Eingriff einer öffentlichen Behörde in die Ausübung dieses Rechts ist nur statthaft, insoweit dieser Eingriff gesetzlich vorgesehen ist und eine Maßnahme darstellt, die in einer demokratischen Gesellschaft für die nationale Sicherheit, die öffentliche Ruhe und Ordnung, das wirtschaftliche Wohl des Landes, die Verteidigung der Ordnung und zur Verhinderung von strafbaren Handlungen, zum Schutze der Gesundheit und der Moral oder zum Schutz der Rechte und Freiheiten anderer notwendig ist. (28.03.11)

Anmerkung: Das AMFG – Arbeitsmarktförderungsgesetz: §6 (2)
Soviel zu den AMS-Blindbewerbungen!
26.03.11 um 12.06 Uhr - von Ar*. - "AMS-Bewerbungen?"

Hallo Christian!

Subjekt: Info an alle AMS-Geknechteten und AMS-Opfer!

Das Warap Netzwerk (WARAP Steiermark & WARAP Burgenland, SoNed, Anti-AMS.net, Kärntner Arbeitslosenzeitung und Arbeitslosenaktivisten4you ...)
stellt sämtlichen Bündnispartner der Arbeitslosenaktivisten und Betroffenen ab sofort diverse Korrespondenzvordrucke zum leichteren Umgang mit dem AMS zur Verfügung.
Hierzu stehen diese Vordrucke zur Zeit unter "Download" als Microsoft Word Formulare online auf www.warap-network.at zur Verfügung.
Weitere Vordrucke folgen bzw. werden demnächst auch als PDF zur Onlinebearbeitung bereitgestellt. Wie ersichtlich sind von mir einige in Anlehnung von bereits vorhandenen
SoNed-Vordrucken angefertigt worden...

Vorschläge zur Anfertigung weiterer Vordrucke, wie Z.Bsp.: "Aufforderung zur Zustellung eines Zuweisungsbescheid in rechtswidrige Maßnahmen" werden gerne unter warap@gmx.info entgegengenommen.

PS: Sagt uns noch eure Meinungen zur Allgemeinen Mobbing Service Stelle (AMS-S Österreich)
Halten Sie die Verschärfungen des AMS im Umgang mit ihren "Kunden" und die gängigen AMS-Schikanen für angemessen oder rechtswidrig?
Ärgern Sie sich über die Arbeitsweisen/Mobbing-Aktionen diverser AMS - Mitarbeiter?

Zu dieser Umfrage "MOBBINGTEST" gelangt Mensch über das Anti-AMS.net:

Bitte nehmt zahlreich an unserer Umfrage bzw. diesem
"AMS-Mobbingtest" teil!

Gruß Heimo
www.warap-network.at

27.03.11 Kapitalismus am staatlichen Tropf
Themenwoche "Sein oder Haben"
Wann immer Banken und multinationale Konzerne in den vergangenen Jahren vor der Pleite standen, pumpte der Staat Milliarden von Steuergeldern in die existenzbedrohten Unternehmen. Das Problem ist jedoch, dass diese Krisen zunehmend ganze Staaten gefährden. Gert Scobel diskutiert mit seinen Gästen die Phänomenologie des modernen Kapitalismus.
scobel: (3sat -24.03.2011) (26.03.11)

Anmerkung: "Die Krise ist noch lange nicht vorbei!"
"Das war der Anfang!
"Neoliberale" Regierungen fingen die selbst verursachte Kapital und Wirtschaftskrise ab, indem sie Staatsgelder in die Banken pumpten!
Ergebnis: Gehen in letzter Konsequenz Staaten pleite, holen sich diese von den unteren sozialen Schichten die Kosten zurück"
Da die Verursacher/Elite/politischen Gestalter genau diejenigen sind, die sich, über dieses "ihrem" System, auch "privat" mit Un-Summen bereichern und ihren Profit mit Wachstum versehen wollen, kommt es über den derzeitigen politischen ProtagonistInnen "freiwillig" zu keiner, im Sinne einer gesunden Gesellschaft, notwendigen Umverteilung!
Deshalb ist es unbedingt erforderlich, dass sich die Gesellschaft/untere soziale Schichten zur Mündigkeit informieren/bilden und politischen Druck ausüben!
Unter anderem / "Ev." über eine "neue" humanistische - soziale Partei!"

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"Ohne Ethik/Moral werden wir uns durch diese neoliberale hyperegoistische-giermotivierte Wirtschafts-Ideologie vernichten!
Es braucht eine "gewisse" Bescheidenheit, gerechte Verteilung / Umverteilung,
dafür bekommen wir eine freundschaftliche Stimmung, Sicherheit, Gesundheit, viel weniger Kriminalität, Mündigkeit verbunden mit persönlicher Entfaltung nach tatsächlichen FähigkeitenKenntnissen/Interessen = grösstmögliche psychisch-seelische Befriedigung = gleich mit einem (philosophisch/spirituell ausgefüllten) sinnstiftenden (kollektiven) Leben verbunden!

Wir (Menschheit) haben eine Zeit gebraucht, aber jetzt lernen wir, dass ein gesundes erfreuliches ausgeglichenes soziales Leben unvergleichbar mehr Wert und Schönheit besitzt als ein Leben im andauernden Wettkampf/"Überlebenskampf" zur unbescheidenen eigenen Bereicherung/"Belohnung"!
- Da müssen wir hin.
Deshalb ist es erforderlich, dass über die Konsequenzen unserer momentanen Lebensausrichtung aufrichtig informiert wird, um aus Fehlern auch lernen zu können!
Leider findet eine solche aufrichtige Information nicht statt!
Im Gegenteil Verdrängung/Selbsttäuschung, Lügen, Betrug / Statistikfälschungen etc. der neoliberalen AnhängerInnen, Bereicherer wie Partizipierenden zeigen bis jetzt "noch", in deren Sinne, Erfolg!

Die Informationsgesellschaft lässt aber Zusammenhänge sichtbar werden und deckt das ungerechte System wie den dazugehörenden notwendigen "asozialen widerlichen" Charakter unserer Realität-(sGestalter) auf.
Der Anfang zur Veränderung!
Es liegt jetzt an uns, uns/(nachfolgenden Generationen) das "Paradies" auf Erden zu schaffen!"

unter:
DAS GLOBALE PYRAMIDENSPIEL NAMENS FINANZ - OLIGARCHIE von Stephan

meine Frage: Immer wieder bekomme ich vom ams Meldungen, dass ich für einen bestimmten Job in die engere Auswahl gekommen bin und mich bei einem (anderen) Ams im Rahmen einer Vorauswahl persönlich vorzustellen habe. Bin dem bisher auch nachgekommen - immer erfolglos. Meine Frage nun: Sind diese Vorstellungstermine Pflicht, wenn ich mich doch gleichzeitg selbst ständig bei Firmen bewerbe? Welche Folgen kann das für mich haben, wenn ich zu einem dieser Vorauswahl-Termine beim ams nicht hinkomme?
Danke im Voraus (25.03.11)

Antwort: " AMS ohne Seriösität und Glaubwürdigkeit"
"Es ist "fast" ein Ding der Unmöglichkeit diesem "ÖVP-Ideologie-versauten" AMS /(*"Arbeitsmarktpolitik") "noch" zu trauen!
Deshalb auch nicht zu sagen was hinter diesen Bewerbungen steckt?
"Vorsicht: Das AMS lässt keine Gelegenheit/"Schikane" aus um Arbeitslose (auch rechtswidrig) die Bezüge sperren zu können!"
Bezugssperre = arbeitsmarktpolitischer Erfolg = Prämie!"

Bestehen sie auf ein Bewerbungsgespräch mit dem potenziellen Arbeitgeber!
Dazu der VwGH-Rechtssatz
Bei der Zuweisung einer Beschäftigung überlässt das Gesetz es der arbeitslosen Person selbst, vorerst die näheren Bedingungen der ihr von der regionalen Geschäftsstelle bekannt gegebenen Beschäftigungsmöglichkeit (wie Inhalt der Arbeitsverpflichtung, Arbeitszeit, Entlohnung u.ä.) mit dem potenziellen Arbeitgeber zu besprechen, und verpflichtet sie sodann, dessen Angebot - wenn dies nach den gesetzlichen Kriterien zumutbar ist - anzunehmen

Dienstverhältnis ablehnen.
Kann man ein Dienstverhältnis ablehnen wenn weder über Arbeitszeit noch
Höhe des \'Gehalts\' informiert wird?

Bewerbung an anonyme Arbeitgeber ?

"Erfolgreicher Berufungs-Grund kommt es (wegen abgenötigter "Blind"-Bewerbungen) zu einer Sperre" (ohne Gewähr)

* Der politisch Verantwortliche dieser neoliberalen menschenverachtenden, sämtlicher Rechte verletzenden Arbeitsmarktpolitik ist Ex-Gewerkschaftschef und jetzige "SPÖ?"-Minister Hundstorfer?
"Selbstgeführtes-Interview - Christian Moser von SoNed" zu Hundstorfer!"

Ist die SPÖ nicht schlimmer als die ÖVP?

27.03.11 um 14.52 Uhr - von Joe - Muster-Schreiben bez. "Blind-Bewerbungen" ans AMS
Zu: - "AMS-Bewerbungen?"
(Übermitteln Sie nur sämtliche, für eine Vorauswahl relevante Daten !)

Das ist ein mir altbekannter "Schmäh" des AMS. Er führte zu einer konstruierten Sperre(Arbeitsunwilligkeit) bei mir, da ich es wagte nachzufragen, wer diese anonyme Firma sei.
Danach erst entdeckte ich www.soned.at.
Zu einer persönlichen(!) Vorstellung bei einer anderen, als die für mich zuständige AMS-Filiale wurde ich nie aufgefordert.
Wozu habe ich eigens einen zuständigen AMS-"Berater", als meine Schnittstelle zum AMS ?

Seither erhielt ich seitens des AMS des Öfteren diese ominöse Vorauswahl/anonyme Firma !
Variieren Sie den Text einfach bezüglich Ihrer persönlichen Situation.
Meine schriftliche Antwort an das AMS lautet in diesen Fällen:

"Sehr geehrte/r Frau/Herr xxx,
ich übermittle Ihnen sämtliche, für eine Vorauswahl relevante Daten
(siehe auch Anhang).
Dies sind: Name, Adresse, Geburtsdatum, Geburtsort, xxx-Ausbildung,
xxx-Tätigkeit für xxx Firmen, sowie chronologischer xxx-Werdegang ab
Jänner 19xx.
Weiters die Referenz meiner letzten unselbständigen Tätigkeit.
Nach Abschluß der Vorauswahl erwarte ich bei positivem Ergebnis die sofortige Bekanntgabe , um welche Firma es sich handelt. Dies ist notwendig, um für die eigentliche Bewerbung nach Recherche des Firmenhintergrundes ein zielgerichtetes Motivationsschreiben verfassen zu können.
Sollte das Ergebnis der Vorauswahl negativ ausfallen und somit keine Bewerbung nötig sein, erwarte ich dennoch die sofortige Bekanntgabe , um welche Firma es sich handelt, um dies in meine Bewerbungsstatistik für das AMS eintragen zu können.
Weiters mache ich Sie darauf aufmerksam, daß Sie verpflichtet sind, bei Datenweitergabe an diese ominöse, anonyme Firma, mir umgehend genau
mitzuteilen, welche Daten Sie wann, an wen übermittelt haben, um mich nicht meines grundbürgerlichen Rechts nach Datenschutzgesetz §27 zu berauben.
Diese E-Mail ergeht aus Dokumentationsgründen per BCC auch an weitere
Empfänger !

Mit freundlichen Grüßen,
Vornahme Nachnahme
Straße
PLZ Ort

P.S.: Anbei fordere ich Sie auf, sämtliche Daten vertrauensvoll zu behandeln, sie keinesfalls einer juristisch dritten Person zu überlassen und nach Bearbeitung sofort zu löschen.
Diese Information ist ausschliesslich fuer die adressierte Person oder Organisation bestimmt und koennte vertrauliches und/oder privilegiertes Material enthalten. Personen oder Organisationen, fuer die diese Information nicht bestimmt ist, ist es nicht gestattet, diese zu lesen, erneut zu uebertragen, zu verbreiten, anderweitig zu verwenden oder sich durch sie veranlasst zu sehen, Massnahmen irgendeiner Art zu ergreifen.
Sollten Sie diese Nachricht irrtuemlich erhalten haben, bitten wir Sie, sich mit dem Absender in Verbindung zu setzen und das Material von Ihrem Computer zu loeschen. "

Ich erhielt niemals eine diesbezügliche Antwort !

Lebenslauf mit Photo wird auch sogar für eine Vorauswahl(!) verlangt, vermutlich wird sich in Ihren Unterlagen, auch wenn Sie eine empfohlene Richtlinie befolgen, wie:
http://europass.cedefop.europa.eu/europass/home/hornav/Downloads.csp ,
oder
http://www.europass.at/ angeblich ein "Makel" befinden, der es umgehend notwendig macht, Sie in einen "Wie bewerbe ich mich richtig?"-Kurs zu stecken.
Übermitteln Sie nur sämtliche, für eine Vorauswahl relevante Daten !
mfg, Joe

29.03. - Anm.: Arbeitsmarktförderungsgesetz: Auf Verlangen sind den Arbeitsuchenden schriftliche Unterlagen über die angebotene Stelle zur Verfügung zu stellen.
§6 (2) Das AMFG – Arbeitsmarktförderungsgesetz

Die Aufnahme einer offenen Stelle gilt als Zustimmung zur Weitergabe der Daten an Arbeitsuchende; gerechtfertigte Einschränkungen, insbesondere sachlich gebotene Sperrvermerke, sind jedoch zu beachten. Auf Verlangen sind den Arbeitsuchenden schriftliche Unterlagen über die angebotene Stelle zur Verfügung zu stellen.

DAS GLOBALE PYRAMIDENSPIEL NAMENS FINANZ - OLIGARCHIE

Anmerkung: Rücksichtslose Ausbeutung der Menschen/Gesellschaften wie Umwelt!
Stephan beschreibt uns das "globale" neoliberale Kapital-System das uns über kurz oder lang vernichten wird!

Bundesbuchhaltung: Laut Anklage 16,9 Mio. Euro Schaden
In der Bundesbuchhaltungsaffäre hat nun die Korruptionsstaatsanwaltschaft (KStA) beim Wiener Straflandesgericht eine umfangreiche, 136 Seiten dicke Anklageschrift eingebracht.

Darin wird einem für das Arbeitsmarktservice (AMS) zuständigen Ex-Bereichsleiter der Buchhaltungsagentur des Bundes (BHAG) vorgeworfen, seine Befugnisse missbraucht zu haben, indem er in sagenhaftem Ausmaß „titellos und unberechtigt (...) Überweisungen von Geldern der Republik Österreich tätigte“, wie es in der seit heute der APA vorliegenden Anklage heißt.

Bundesbuchhaltung: Anklage erhoben (ORF.at) (25.03.11)

Anmerkung:
Kriminalfall um AMS-Gelder in Millionenhöhe!
Wie soll der/die Täter Unrechtsbewusstsein erzeugen? Er / sie orientierte sich nur am AMS-Gebaren! (31.01.09)

26.03.11 um 10.03 Uhr - von L. H. - Besser einen miesen als gar keinen Job?
Der Verlust des Jobs ist nicht nur mit finanziellen, sondern auch mit gesundheitlichen Risiken verbunden. Arbeitslose leiden deutlich öfter an Herz-Kreislauf-Krankheiten, und ihr Risiko für Depressionen ist erhöht. Das liegt, auch wenn man das vermuten könnte, nicht an der Qualität des Fernsehprogramms, das von den Betroffenen deutlich extensiver konsumiert wird - Psychologen konnten vielmehr zeigen, dass der Verlust der Aufgabe zu einer Beschädigung des Selbstwertgefühls führt. (Heise.de) (25.03.11)

Anmerkung:
Das wissen arbeitsmarktpolitisch tätige Personen und schlagen in die selbe Kerbe.
Die sogenannten Experten treten noch auf die ohnehin schon am Boden liegenden arbeitslosen Personen ein, machen mit diesen Millionen-Geschäfte über Zwangsmassnahmen, die den Auftrag haben die unschuldigen Betroffenen - in letzter Konsequenz bei psychischer Vernichtung - in den Niedriglohnsektor zu zwingen!

Die ÖVP/("spö?")-Politik der legalen Ausbeutung!
KALKÜL dieser Arbeitsmarktpolitik

"Hat sich die Industriellenvereinigung die AlVG-Novelle von der ÖVP gekauft?" (21.03.11)